De todos es sabido que el dinero no da la felicidad y que un indicador económico no garantiza la Fortaleza o Sostenibilidad de un país, de una empresa y de una persona. La empresas que lo tienen claro hace años trabajan en Memorias de Triple Cuenta de Resultados (memoria económica, social y mediambiental. People, Planet […]
El management hoy no tiene nada que ver con el management de hace menos de 20 años (del 2000, no hablamos de tanto tiempo atrás…). Hoy el manager tiene que responder a un perfil de persona flexible, abierta, con cultura de diversidad, desarrollador de personas y de carreras profesionales, creador de retos y oportunidades, facilitador […]
El factor confianza como catapultador del éxito de una organización. Confianza y exigencia.Confianza y productividad. Pueden ir de la mano. Siempre hemos generado muchas contradicciones alrededor de la palabra confianza en el mundo de la empresa. La desconfianza nunca nos llevará a un entorno de calidad, ni de exigencia, ni de productividad, ni de compromiso […]
Llevamos década y media hablando seriamente de flexibilidad en el Trabajo. Me paso la vida conociendo empresas y proyectos. Soy un mini observatorio de lo que el mercado laboral está ofreciendo. En una/dos reuniones con la empresa sé decirte quién está preparado para el futuro y quién (independientemente de su cuenta de resultados hoy) no […]
Meses atrás me invitaron a una mesa redonda para hablar de la Felicidad en el Trabajo y de los Directores/as de Felicidad. Que qué opinaba al respecto. En relación al tema, diferentes consideraciones. Mi primera aproximación es de “arrugar la nariz”. ¿Quién soy yo para erigirme como Responsable de Felicidad de Quién? ¿He de cargar […]
El futuro del Trabajo ya está aquí, no es futuro, es presente Os damos la bienvenida a Management and Soul. Empresa creada en 2018, focalizada en el Interim Management en Gestión de Personas, focalizada en el acompañamiento a empresas que tratan de adaptar su visión, cultura y gestión de Personas a un modelo del Siglo […]